BOUYGUES ENERGIES & SERVICES (BOUYGUES ENERGIES & SERVICES)
La société BOUYGUES ENERGIES & SERVICES (BOUYGUES ENERGIES & SERVICES) n’a pas de date de création connue. Sa forme juridique est SAS, société par actions simplifiée. Son domaine d’activité est : travaux d’installation électrique sur la voie publique. En 2023, elle était catégorisée Grande Entreprise. Elle comptait 2 000 à 4 999 salariés.
Son siège social est domicilié au 1 AVENUE EUGENE FREYSSINET 78280 GUYANCOURT. Elle possède 427 établissements dont 136 sont en activité.
RGE - Reconnu Garant de l'Environnement
Cette structure possède 3 certificats répartis dans 3 établissements :
Établissement certifié : 775 664 873 04386
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|---|---|---|
Certificat :  Certificat Qualifelec RGE | Domaine(s) certifié(s) :
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Établissement certifié : 775 664 873 04139
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| Certificat : Certificat Qualifelec RGE | Domaine(s) certifié(s) :
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Établissement certifié : 775 664 873 03479
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| Certificat : Certificat Qualifelec RGE | Domaine(s) certifié(s) :
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Source : ADEME
Égalité professionnelle - Egapro
Chaque déclaration se fait l’année N au titre de l’année N-1 (par exemple : les données déclarées en 2023 sont celles de 2022).
| Année | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Année : Index (sur 100) | 2019 : 87 | 2020 : 77 | 2021 : 88 | 2022 : 83 | 2023 : 88 | 2024 : 94 | 2025 : 94 | 2026 : 94 |
| Année : Détails L’index est une synthèse des différents indicateurs ci-dessous | ||||||||
| Année : ・Écart rémunérations (sur 40) | 2019 : 37 | 2020 : 37 | 2021 : 38 | 2022 : 38 | 2023 : 38 | 2024 : 39 | 2025 : 39 | 2026 : 39 |
| Année : ・Écart taux d'augmentation (sur 20) | 2019 : 20 | 2020 : 20 | 2021 : 20 | 2022 : 20 | 2023 : 20 | 2024 : 20 | 2025 : 20 | 2026 : 20 |
| Année : ・Écart taux promotion (sur 15) | 2019 : 15 | 2020 : 5 | 2021 : 10 | 2022 : 10 | 2023 : 15 | 2024 : 15 | 2025 : 15 | 2026 : 15 |
| Année : ・Retour congé maternité (sur 15) | 2019 : 15 | 2020 : 15 | 2021 : 15 | 2022 : 15 | 2023 : 15 | 2024 : 15 | 2025 : 15 | 2026 : 15 |
| Année : ・Hautes rémunérations (sur 10) | 2019 : 0 | 2020 : 0 | 2021 : 5 | 2022 : 0 | 2023 : 0 | 2024 : 5 | 2025 : 5 | 2026 : 5 |
Cette structure a également déclaré ses écarts de représentation entre les femmes et les hommes dans les postes de direction :
| Année | 2022 | 2024 | 2025 |
|---|---|---|---|
| Année : Femmes parmi les cadres dirigeants (%) | 2022 : 12 | 2024 : 28 | 2025 : 12 |
| Année : Hommes parmi les cadres dirigeants (%) | 2022 : 88 | 2024 : 72 | 2025 : 88 |
| Année : Femmes dans les instances dirigeantes (%) | 2022 : 33 | 2024 : NCCette année là, cette structure n’était pas concernée par ce critère. | 2025 : NCCette année là, cette structure n’était pas concernée par ce critère. |
| Année : Hommes dans les instances dirigeantes (%) | 2022 : 88 | 2024 : 72 | 2025 : 88 |
Source : MTPEI